Blog

Mức đóng BHXH tối đa là bao nhiêu? Mức đóng BHXH tối đa sẽ thay đổi tùy thuộc vào từng […]

Paid Time Off (PTO) là một hình thức nghỉ phép được tích lũy, trong đó nhân viên có thể sử dụng thời gian nghỉ đã tích lũy để nghỉ ngơi, đi nghỉ mát, chăm sóc sức khỏe hoặc giải quyết các vấn đề cá nhân mà không ảnh hưởng đến thu nhập của mình. Hệ thống PTO thường được tích hợp trong chính sách nhân sự của các doanh nghiệp.

Đi làm ngày nghỉ bù, tính lương như thế nào? Bài viết này hướng dẫn chi tiết và giải thích rõ cho bạn.

Completion Rate – tỷ lệ hoàn thành, là một chỉ số đánh giá tỷ lệ phần trăm của người học đã hoàn thành một khóa học, một chương trình đào tạo hoặc một quy trình học tập nào đó so với tổng số người tham gia.

Early turnover (tỷ lệ từ bỏ sớm) là tình trạng các nhân viên mới rời bỏ công ty ngay sau quá trình onboarding (quá trình đào tạo và hội nhập), thường diễn ra trong vòng một năm đầu sau khi nhận việc.

Bạn muốn nâng cao kỹ năng phân tích dữ liệu nhân sự của mình nhưng chưa biết bắt đầu từ đâu. Hãy tham khảo ngay bài viết ngắn và vô cùng hữu ích này.

Compa Ratio là viết tắt của Comparison Ratio – Tỷ lệ so sánh và thường được viết tắt là CR. Quá đơn giản và dễ hiểu nhưng tầm quan trọng của CR với C&B hay Total Rewards thì không hề nhỏ.

Percentile hiểu đơn giản là “bách phân điểm” hay “bách phân vị”, tức là nó sẽ chia tập dữ liệu thành 100 điểm/vị trí/phần trăm. Và các điểm/vị trí/ phần trăm đó tương ứng với một hoặc nhiều data point (điểm dữ liệu) có giá trị bằng nhau và khi định vị tại các điểm đó chúng ta có các Pi.